Вработување

[onak]

БУГАР... те замолувам да престанеш да тресеш зелени... споредуваш мк пасош кој би земал 20 пати помалку за иста работа ако имаш ус пасош.. мислам ало... знам, бев, видов, осетив и ке ти кажам дека односот е од 1:2 до 1:4 мк пасош вс ус пасош... никако не е 1:20

[Bugar]

БУГАР... те замолувам да престанеш да тресеш зелени... споредуваш мк пасош кој би земал 20 пати помалку за иста работа ако имаш ус пасош.. мислам ало... знам, бев, видов, осетив и ке ти кажам дека односот е од 1:2 до 1:4 мк пасош вс ус пасош... никако не е 1:20

Povekje e veruj. Vo takvi ozbilni firmi. MK/Indiski e 4:1 ili 3:1.
Vo Dubai e isto dali si od MK ili indija nema vrska platata e taa ista.

[Tommy]

А шо треба за да се пријавиш и да одиш?

Треба солидно познавање на Англиски јазик, и да имаш познавање за областа за која аплицираш...
Да речеме, ако аплицираш за Водоинсталатер, треба да го знаеш алатот, како се менува чешма, бла бла, затоа што постои добра можност да те прашаат на интервјуто на работа...
Си правиш профилна на нивната страна, аплицираш, и доколку сметаат дека твоето CV е солидно, ке те контактираат на мобилен, за интервју во Скопје...

БУГАР... те замолувам да престанеш да тресеш зелени... споредуваш мк пасош кој би земал 20 пати помалку за иста работа ако имаш ус пасош.. мислам ало... знам, бев, видов, осетив и ке ти кажам дека односот е од 1:2 до 1:4 мк пасош вс ус пасош... никако не е 1:20

Бугар чул, ама не дочул ...

2008-ма тој сооднос беше 1:3,5...
Македонец работник во кујна имаше 1200 долари, Американец работник во кујна имаше 4200...
Значи, работеа иста работа, исти работни саати, иста локација, исти работни задачи, исти околности...

2010-та се смени тоа на 1:2,2 некаде...

И, да, Green Card помага премногу...

Имаше Кумановец со мене кој имаше Француско државјанство и доби Америчка плата за позијата на која беше...
Ладни 150 000Е годишно...

Секира во каца мед...
 

[Cuore Sportivo]

Може да замислам колку фрустрира за иста работа да зимаш три пати помала плата од колегата..

[AUUU]

Za zal toa se slucuva i kaj nas vo golemite firmi. Se pocesto novite lugje koi se primaat dobivaat duplo pomalce od kolegite na ista pozicija primeni pred 3-4 godini.

Videno provereno, oseteno na svoja koza.

Sega e toa trend vo kompaniite, objanuvanjeto e: Kriza e!

[Tommy]

Може да замислам колку фрустрира за иста работа да зимаш три пати помала плата од колегата..

Иронијата е поголема што голем дел од тие забушаваа, а јас си ги извршував обврските навремено, и како награда, кога ке требаше нешто да се сработи квалитетно, мене ми го даваа...
Ама, се навикнуваш со тек на време, а и не може да те фрустрира, зашто за наши услови, тоа се астрономски цифри...

[ficomk]

Za zal toa se slucuva i kaj nas vo golemite firmi. Se pocesto novite lugje koi se primaat dobivaat duplo pomalce od kolegite na ista pozicija primeni pred 3-4 godini.

Videno provereno, oseteno na svoja koza.

Sega e toa trend vo kompaniite, objanuvanjeto e: Kriza e!

А дали тој новиот е со или без искуство?ако е без,нормално декаќе зема помала плата,а ако има искуство тогаш ствар на ценкање е :-)

[AUUU]

СО РАБОТНО ИСКУСТВО, значи иста позиција, иста работа, иста возраст, само разлика дали се вработуваш сега или пред неколку години .

[achtung]

а јас да ви кажам вистина како е во македонските фирми работам полни 5 години во фирмата, шефот брка колега на негово место си го носи внукот ииииии јас го обучувам со тоа што од првиот ден на обука дечкото доби 50 еур поголема плата од мојата!

[Deni]

И што е тука несекојдневно?

[Tischläufer]

а јас да ви кажам вистина како е во македонските фирми работам полни 5 години во фирмата, шефот брка колега на негово место си го носи внукот ииииии јас го обучувам со тоа што од првиот ден на обука дечкото доби 50 еур поголема плата од мојата!

Веројатно поголемо срање е што редовно кога ќе си замине некој колега од работа, неговата работа паѓа на твој терет но не ти ја покачуваат платата. После тоа носат некој друг на негово место кој треба да го обучуваш во исто време додека ја работиш работата на бившиот колега плус својата и сепак не то покачуваат плата.

Тоа иначе е регулирано со законот за работни односи но кој го ебе законот нели? Работодавецот е над законот. Исто така кога ќе отидеш на годишен одмор твојата работа МОРА некој друг да ја врши во твое одсутство, а не кога ќе се вратиш да најдеш полно биро заостаната работа.

[Deni]

а јас да ви кажам вистина како е во македонските фирми работам полни 5 години во фирмата, шефот брка колега на негово место си го носи внукот ииииии јас го обучувам со тоа што од првиот ден на обука дечкото доби 50 еур поголема плата од мојата!

Веројатно поголемо срање е што редовно кога ќе си замине некој колега од работа, неговата работа паѓа на твој терет но не ти ја покачуваат платата. После тоа носат некој друг на негово место кој треба да го обучуваш во исто време додека ја работиш работата на бившиот колега плус својата и сепак не то покачуваат плата.

Тоа иначе е регулирано со законот за работни односи но кој го ебе законот нели? Работодавецот е над законот. Исто така кога ќе отидеш на годишен одмор твојата работа МОРА некој друг да ја врши во твое одсутство, а не кога ќе се вратиш да најдеш полно биро заостаната работа.

Уууууу браво за ова.  

[achtung]

Работам комерцијалист, Скопје е поделено на 4ца од кои еден сум и јас - една работа му е јасна на газдата и на сите таму отиде ли некој на боловање, одмор или евентуално избркан само јас го менувам и го превземам теренот и да - работам дупло кога се случуваат такви работи а работодавците да можат ке ме скратат колку за илустрација 5 години ја зимам истата плата

[Tischläufer]

Затоа јас се задржувам по 3-4 години на едно место најмногу се додека не го најдам она место за кое вреди да се заложувам. Еве сум веќе 3 години и 3 месеци на истото место...

[AllMightyMe]

Znaci kaj I da e ...